運送業の経営者の皆様、毎日お疲れ様です。

運送業の更新管理は、「3年分を見える化する」だけで、ほぼミスは防げます。

車検、36協定、運行管理者講習、適齢診断…。
期限がバラバラで、人と車両が混在する運送業では、スケジュール管理が非常に複雑です。

この記事では、私が現場で実際に使っている
👉 更新漏れをほぼゼロにする管理方法を解説します。

なぜ、運送業のスケジュール管理は難しいのか?

まず、なぜ私たちの業界のスケジュール管理がこれほど複雑なのかを整理しましょう。

  • 周期がバラバラ: 車検(1年毎)、運行管理者講習(2年毎)、適齢診断(3年毎)など、管理対象によって周期が全く異なります。
  • 対象が複数: 車両ごとの管理と、従業員ごとの管理が混在しています。
  • 忘れやすい: 2年に1度、3年に1度のタスクは、日常業務の中で記憶から抜け落ちやすいものです。

解決策:3年先まで見通す「ホワイトボード」管理術

解決策は、事務所の壁に**「3年先までのスケジュール」**を常に見えるようにしておくことです。

ステップ1:3つのホワイトボードで「未来」を準備する

まず、安価なもので構いませんので、ホワイトボードを3つ購入します。

  1. それぞれのボードの上部に、水性マジックで**「2026年」「2027年」「2028年」と、大きく年を書きます。 ※ここを水性**にするのが、このシステムを使い回すための重要なポイントです。
  2. 各ボードに、油性マジックで横線を11本引き、12ヶ月分の行を作ります。(1月〜12月)

これで、会社の未来3年間のスケジュール基盤が完成しました。

ステップ2:「動かない予定」を油性マジックで書き込む

次に、毎年ほぼ同じ時期に発生する、「動かない予定」を、各ボードの該当する月に油性マジックで直接書き込んでしまいます。

  • 例:3月の行に**「36協定 届出」**
  • 例:6月の行に**「事業年度報告書 提出」**
  • 例:9月の行に**「健康診断実施」**

油性で書いてしまうのがポイントです。

これで、毎年必ずやるべきことが、消えることのない会社のルールとして固定化されます。

ステップ3:「動く予定」を色分けマグネットで管理する

ここからが、この管理術の肝となる部分です。車両や人に関連する、「動く予定」を、色分けしたマグことができます。

【用意するもの】

  • 4色のマグネット 複数個
  • 油性マジック(細字)

【マグネットの作成と色分けルール】

  • 青色マグネット(車両)
    • 車両ごとのマグネットです。油性マジックで**車番(例: 神戸100あ12-34)**を書きます。
  • 赤色マグネット(高齢ドライバー)
    • 65歳以上のドライバーのマグネットです。**名前(例: 鈴木 一郎)**を書きます。(高齢者適性診断の管理用)
  • 緑色マグネット(運行管理者)
    • 運行管理者ごとのマグネットです。名前を書きます。(一般講習などの管理用)
  • 黄色マグネット(整備管理者)
    • 整備管理者のマグネットです。名前を書きます。(選任後研修などの管理用)

この色分けルールをボードの隅にでも書いておけば、誰が見ても間違うことはありません。

マグネットを配置し、「未来のタスク」を予約する

最後に、作成したマグネットを、**「次回の期限が来る月」**の行に貼り付けていきます。

  • 例: 12-34のトラックの車検が「2026年11月」なら、2026年のボードの11月の行に、そのトラックの青いマグネットを貼る。
  • 例: 鈴木さん の運行管理者講習が「2027年8月」なら、2027年のボードの8月の行に、鈴木さんの緑のマグネットを貼る。

これで、会社の未来3年間に発生する、全ての重要タスクが「見える化」されました。

【最重要ルール①】タスク完了後、マグネットは即座に「未来」へ動かす

このシステムの最も重要なルールです。

例えば、2025年11月に12-34のトラックの車検が終わったとします。

その作業が完了した瞬間に、その青いマグネットを、次の期限である「2026年のボードの11月の行」に移動させるのです。

タスクが終わるたびに、次のやるべきことが確定する。この繰り返しが、更新漏れを100%防ぎます。

【最重要ルール②】年に一度、「未来」を更新する

そして、このシステムを永久に使い続けるための、年に一度の更新作業です。

2025年の業務が終わったら、一番左にあった「2025年」のボードの年号をきれいに消します。

そして、そのボードに水性マジックで新しい年**「2028年」**と書き込み、一番右に移動させます。

これにより、常に3年先までが視界に入る状態が維持されるのです。

まとめ:スケジュール管理は、会社の「守り」の要

運送業の更新管理は、

👉 人ではなく仕組みで管理するべきです

3年ホワイトボードはシンプルですが、

  • 更新漏れ防止
  • リスク回避
  • ストレス削減

に非常に効果があります。

更新漏れは巡回指導でも指摘されるポイントです。事前にチェックしたい方は、こちらの記事も参考にしてください。
👉


👉まずは
車検証を1枚取り出して
来年のボードに置いてみてください

それだけで、管理の精度は一気に変わります。

この記事を書いた行政書士

岩本 哲也

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